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第四百八十四章 大家都在乎钱


“盘点的事情进行得怎么样?”

        “总的来说账目混乱不明,丢失的东西太多。每个月到库的物料都会丢失,少则几十万,多则上百万,丢失的东西大部分主要是主板,屏,摄像头三大件,还有一些零碎的小零件。”

        “每个月都有丢失?”

        “是啊,每个月都有丢失。”

        “这未免也太严重了。”梁修诚神色严峻,心中顿时燃起一股强烈的怒意。这个数字超出了他的预料,最重要的是那个词“每个月”。

        “他们这些东西是怎么偷走的。拿东西要开票啊。他们是用什么办法弄走的,几十万的账单,东西应该很多。”

        “这就是我要说的第二个问题。公司的账务数据非常不正常,有人做假账。或者说,很多人都在做假账。”

        “是查到什么具体的假账证明吗?”

        “他们先是在手工帐以及票据作假,上报财务录入系统,再通过某种方式来平帐。”

        “这个手段很厉害。平账!”

        梁修诚记得他以前上大学的时候,有一次听财务管理的账,财务管理的那个老师说,要学会查账,首先要学会怎么做假账。会做假账才知道怎么查。

        梁修诚的脸色越来越难看,事情真是比自己想象中的要复杂很多。

        “公司现在最严重的问题是内部管理的漏洞太多,流程不清晰,权力太核心化,没有相应的制度来严格监督制约,很多事情,全凭一个人的力量就可以全部操控了。这些事情都是宁远恒留下的后果。宁远恒是公司的董事长,他带头做假账,手下的人就会跟着一起做假账。”

        “他们公司有很多暗自的帮派,从上到下都是这样的。根据自己权力的大小,很多事情,仅凭一人做主,由一个人操控。就好像这次集体辞职,也是由马荣俊操控的。”

        “这是宁远恒的一贯作风。他之前是怎么样管理公司的,已经不重要了。现在最重要的是如何给这家公司重新注入血液,建立新的制度。”

        “修诚哥,他们公司之前不是没有制度,但只是形同虚设。就算制定新的制度又怎么样?他们不一定听你的。重要的不是公司制度,而是这些人是否能按照制度办事。”

        王高远的话提醒了梁修诚,他这几天一直感觉是制度的问题,王高远的话倒是提醒他了,制度不是问题,重要的是人的问题。

        他忽然又想起,他之前跟唐麟的对话,唐麟也说了,那些人不听他的话,工作进度迟迟进行不下去。

        “我知道了,这次盘点的事情不能让唐麟做总指挥,他的力量太小了。我来做这个总指挥才行。我要亲自组织一个审计小组,将公司存在的所有问题都查清楚,比如,物料的流失,做假账,甩锅,并追究责任。这些人有工作能力的话就继续使用,没有的话,就重新处理。”

        “修诚哥,你这个主意很不错。不过,你光查没有,还要建立制度。你查,他们可以掩盖事实,必须明确责任。”

        “你说的这一点很重要,不仅要明确责任,还要相互监督。就好像古代的一个管理制度,连坐制。大家相互监督,相互检举。具体的责任要具体落实到人,每一个人职责范围内的事,不能推脱,而且都得承担相应的责任。错了,谁都要承担责任。不能是,这个事是别人的事,不是你的事。如果有这样想法的人,一律打到公司最低的员工级别,发最低的工资。”

        “最低工资这个好。我这段时间发现,这些员工不管什么级别都很在乎钱。工资就是制约他们最好的办法。”

        梁修诚又迟疑了一下,思考片刻之后:“内部的整顿是必要的,但是外部的竞争力也不能忽略。我决定新成立新产品开发部,他们的权力是最大的,凌驾于所有部门之上,我来做这个部门的直接负责人,唐麟做总经理,专心研究最新的产品,随时处理任何问题,充分地发挥每一个人的长处。”

        “哥,可是,你对手机这一块东西一点都不懂,你不怕,他们故意找问题来整你?”

        “不会可以学,我这段时间都在补课,我不懂还有唐麟。他可是这方面的专家。”

        “修诚哥不愧是修诚哥。”王高远听到梁修诚说要去重新学习的时候,心里真的很佩服。很多人年纪大了之后,不愿意去学习新知识,梁修诚还愿意去学习新的知识,王高远心里生出一种浓浓的崇拜之情。

        “这次的集体辞职也不能就这样算了。这次算了,就没有威信了。该提拔的提拔,该处理的处理掉。可以明升暗降,也可以随便找个理由辞退。人数不够的话,可以招人。”

        “修诚哥,你之前不是说不处理吗?”

        “我的意思是现在不处理,以后要处理。”事情说到这里,梁修诚心里对这个事情已经有头绪了,也知道这事情怎么办了。

        “修诚哥,根据这次盘点的数据显示,库存物料的金额巨大,这些金额包括一些经销商已经下了单子,我们还没有交货的东西,还有是工厂没有结算的单子,工厂线上生产的东西,仓库待上线生产的,还有一些散落的零件。”

        “哎……”梁修诚听到这些,就感觉头疼,“这个问题,跟唐工沟通一下,看看他怎么说。”

        “我问过他了,他让我跟你说,物料清理出来就好,生产好的东西没有装机的先装机,小零件也都留着,盘点是盘点,这些组装可以进行,因为不存在磨损。”

        “还有,高远,通知下去,下午开会,会议内容,就是我刚才跟你说的那些,主要就是制定相关制度,立刻组建调查小组,明天就展开工作。”

        “我这就去通知立刻开会。”

        下午时分,公司中层以上的领导成员,包括集团财务行政人力……各个部门都参加了。

        梁修诚打算这次开会结束之后,在全公司范围内开一次全体员工大会,一来让大家看看宁氏集团换总经理了,二来,是让大家都看看,他从上到下整顿的决心。

        会议上,梁修诚有条不紊地说着自己的计划,时不时看看在座的人,大家的表情都不怎么好看,十分无奈。

        梁修诚心中暗喜,要的就是这个效果,宁氏集团不是以前的宁氏集团了,从此刻开始就已经是新的开始了!


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