第436章：长胜机工

肖将军和陈处长走后，沈丹青独自一个人思索该抽调多少技术人员去即将成立的新公司。初期肯定不宜过多，否则会造成极大的浪费，一千人较为适宜。其中机械技术人员和电子、软件两方的技术员要的最多，至少要占到90%，其它方面的技术员合起来只要100人就差不多了。于是他稍微合计了一下就得出了一组数字：机械技术工程师400名、电子技术工程师250人、软件工程师250名，光学、电磁、物理、化学方面的技术员各五十名，总共合计一千人。他们只负责产品设计和制造，不负责基础研究，因此没必要材料专家等其它领域的专家。

        至于公司的名字，沈丹青想了一个很普通的名字，叫做“长胜机工”，全名就是长胜机械工业公司。这家公司的产品，因为不会对外出售，甚至连注册都可以免了。只不过在员工的工服上标注，以示区别。

        考虑成熟了，沈丹青就走到外间秘书室吩咐唐秘书道：“唐秘书，你等一下打电话通知机械技术研究院抽调400技术员、电子技术研究院抽调250人、软讯公司抽调250人，光学、机电、物理、化学这四家研究所各抽调50人，明天到公司大礼堂开会。”

        “嗳”唐秘书应了一声就开始给各单位打电话了。沈丹青说的没头没尾，可唐秘书却完全懂了，因此他会详细给各单位负责人说清楚，这些被抽调的技术员会一去不复返，是什么原因要抽调这些技术员？让各单位的负责人有所准备，因为他们要说服手下的技术员。刚开始肯定没人愿意离开本单位，主要还是担心薪水收入会减少，毕竟军工产品的销路只有这么大，肯定利润有限。

        其实他们是多虑了，他们只考虑到了产出，而没考虑到投入。在民用产品上，投入一块钱就要赚回一块几才有搞头，可是军工产品是不问产值的，说白了就是亏本也会干。沈丹青会从总公司抽调大量的资金进行研发的，他们这千把技术员的工资还是有保障的，至少不会低于他们现在的水平。

        军工和民用其实没有明显的界限，军工产品的材料和工艺，民用产品基本上都有，在某些方面来讲，民用产品的质量标准还要高于军工产品，比如民用客机就比军用飞机的质量要求就高的不是一点半点。这就是为什么好多国家能造军用飞机却造不了民航大客机的原因。可以这么说吧！长胜投资集团虽然是初次涉足军工领域，但底层技术方面却已有了雄厚的基础，差的只是具体的产品设计了。当然像飞机、军舰、导弹等方面，还是第一次涉足，所以研发难度会很大。

        现代战争最重要的就是信息和精准度，以前的战场通信技术，全部落伍了，现在是卫星通信技术占据了唯一的地位。如果布置了全球卫星通信网络，那么在世界上任何一个地方发动战争，都能保持信息通畅。另外，卫星信号是从太空中往下传输的，覆盖面积大，很难被敌方干扰。

        另外，精准度就是必须有全球卫星定位技术，最高能达到一米以内的误差范围，大家想想，如果导弹和炸弹落在敌人一米的范围内爆炸，那么敌人还有生存的可能吗？光冲击波就能生生地把敌人震死。这就意味着，现代战争炸弹比子弹更精准，可以做到指哪打哪。

        卫星分很多种，除了刚才举例的这两种卫星还有遥感测绘卫星，光学成像卫星，雷达探测卫星等等，其中通信卫星和全球定位卫星是军民两用技术，可以由电子技术研究院负责研制。其它的卫星，沈氏王国目前还没有需要，所以不予考虑。

        沈氏王国是一个微型小国，没有称王成霸的野心，只要能自保，以及牢牢地钉在太平洋与印度洋的交汇处就成了。研究别国、监控别国那是国家的事情。如果自己涉足太多，反而会令国家反感。

        沈丹青要想的事情还很多，好像又回到了早几年前工业种田的时候一样。万事难就难在基础，除了填海造陆，还要开通海底光缆。还有航空发电动机、船用燃气涡轮发动机的研制等等。从一穷二白的基础上发展军工，着实艰难。

        第二天上午九点多，沈丹青陪着肖将军和陈处长二人走进了会议大礼堂。会场里的技术员看到除了老板还有两位客人，就不好给老板单独问好了，因此免了那套程序。

        三人一起走向了主席台，沈丹青作为主人居中，肖将军与陈处长分列左右。沈丹青先咳嗽了两声就开始发言：“同事们，相信大家都知道，从今天起，你们已经不是原单位的人了，因为从今天起，我们成立了一家新的公司，一家军工企业，名字叫做长胜机工，全名是长胜机械工业公司。

        我们长胜机工，不仅是承担沈氏王国的军事装备研发任务，同时也可能为国家研制出先进的军事装备，但这一切都要靠你们。所以，你们的工作是神圣而光荣的。

        大家不必担心薪水会减少，军工产品研发是不追求经济效益的，公司会投入大量的资金进行研发，其中就包括你们的工资。你们的工资只会增加，不会减少，这是我对大家做出的承诺。

        党和国家领导人，非常重视我们长胜投资集团这次组建的军工企业：长胜机工，派来了肖将军担任技术总监，陈处长负责安全保卫工作，同时兼任我们长胜机工的人事总监，二位同时也是公司的副总经理。我本人暂时担任总经理，在今后的工作中，如果有谁特别突出优秀，在科研上作出了重大贡献的，我就会提拔他担任总经理。

        武器装备研发，我基本上会全程参与，谁平庸谁优秀，我会一清二楚，因此，大家努力地发挥你们的聪明才智，就一定会得到应有的地位及荣耀。

        下面我说一下我的初步构想。我们有一千人，因此不会一样一样武器装备研发，而是多头并进。我初略地划分为：常规武器，包括枪、炮、水陆两栖装甲车，自行火炮等等。这些武器有几个特点，基本上各国都不太保密，在国外的一些专业军事期刊上，基本上都有图纸及介绍。如果有差异，也无非是材料和工艺方面的区别，因此造成精准度和射程方面的差别。

        材料方面，我们有专业的材料研究所，一点也不弱于各大军事强国。工艺的话，我们独步全球。相差的仅仅是你们的设计水平，但这些都可以通过学习别人的设计理念而提高。鉴于这种情况，我决定成立一支只有五十人的小而精干的常规武器设计团队。具体研制什么常规武器，以及有什么要求标准，这个我随后参加你们的分组会议的时候，再与你们细说。

        第二个就是飞机，更具体点讲就是歼击机，现代战争，飞机已是战场的王者，它们自身速度快，能打别人而别人很难打到它，它既是守卫领土的卫士，也是攻击敌人的利剑，而它也往往是战争的先锋。

        这个项目非常重要，因此，我觉得三百人左右最为适宜。具体从哪里开展研究呢？我看还是从航空发动机开始为好。一架飞机的好坏，航空发动机占了很大的比重。具体的要求我也在后面分组讨论中与你们细说。

        第三个就是军舰，我们目前最急需的就是轻型护卫舰，它能够巡视海疆，反潜护航，同时也具备一定的防空性能。沈氏王国是一个岛国，而且是一个面积很小的岛国，因此海军非常重要，我认为设置三百人的研发团队最为合适。同样，我也要求你们先研制舰用燃气涡轮发动机。具体的规格和要求，我也会在随后的分组会议中，告诉你们。

        第四个就是雷达，雷达等于是军队的眼睛。现代战争已经发展到超视距外作战，其中就是依靠雷达这双灵敏而又精准的眼睛。这是电子工程师的工作，我初步设定为一百人，其余的150名电子工程师，负责协助其它项目的研究。

        第五个大项目就是导弹，这个不需要我多说，大家都知道它很重要，因此有必要组建一支专业的研究团队，也初步定为一百人。

        剩下的工程师，组成一个技术解决方案团队，协助以上四个研发团队的工作。

        我只是粗略的划分，可能以后还会组建新的研发团队，当然，今后也还会不断地添加人手，你们只是先头兵。

        由于你们是初次涉足军工领域，我给你们三天时间去搜集你们各自项目的相关资料，三天后，正式开展分组会议。

        下面就进行正式的分组，我对你们都不太熟悉，因此我们根据你们在各自单位的职称来划分管理层人员，职称最高的几位，暂时担任组长。”

        沈丹青的这个方法非常好，他们本来在原单位派来的时候就考虑到了这问题，基本上都有职称比较高的人带队。因此是讨论都不需要就选出了六个组长。其中来自机械技术研究院的三个，电子技术研究院一个，软讯公司两个。没办法，他们人数多，在这个上面讨了一点光。

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