第22章：他是谁
谦儿？
叫的这么亲。
这人究竟谁啊？
该不会是主管的亲戚吧？
“嗯我早上就到了，邵总说你去外面见客户了，我随便转转。”
“对，我刚回来。”李涛走上前拍了拍郑谦的肩膀，“下午要干嘛？”
郑谦说下午要去面试。
“面试？那好啊，我正好手底下还缺人，一块呗。”
“走走走。”
李涛拉着郑谦就往会议室走。
那些刚刚议论郑谦的员工，已经完全笑不出来了。
建安刚刚成立，业务部的人基本上都是李涛亲手招进来的。
他们可知道李涛这个的厉害。
整个业务部他是负责人，是他们的顶头上司，据说建安就是他跟大老板一手创立的，身上还有建安的股份。
几天下来，李涛没给手底下任何一个员工好脸色。
现在的工作不好找，全都被李涛治得服服帖帖的，压根没人敢冒头。
光是在群里艾特他们一下，就能让人瑟瑟发抖，兢兢战战三天，完全不知所措！
他们还是头一次见，李涛这样跟一个年龄比他小的人谈笑风生！
尤其听到一块面试，众人脸上的表情更加匪夷所思。
郑谦究竟是来面试的，还是跟李涛一样，是面试官？
“他……他是什么身份啊？”
“听主管和他说话那意思，好像不大不小是个领导干部？”
“不应该吧，那么年轻的领导？什么职务啊？”
“笑死，刚刚谁说人家笨的，这是妥妥的高富帅好吗！”
砰！
“你们聊什么呢？上班时间聊领导的八卦，刚进来几天就不想干了？”
孙童彤把一份文件夹狠狠的摔在桌子上，双手抱肩，俯视着业务部众员工。
有抖机灵的员工，上前谄媚：“童童姐，您别生气哇。”
孙童童是总裁身边的秘书，据说之前就一直呆邵总的身边，现在又一起出来创业。
既是大红人，也是心腹，谁得罪得起？
想巴结她的人海了去了。
孙童彤可不吃这一套。
她能这么得邵飞鸾信任，可不简单为他打了两次胎这么简单！
要是这么容易被巴结，那还得了？
她代表的是股东们的利益，郑谦是副总裁，她当然要站在郑谦这边。
“我可告诉你们，刚刚那位，是公司的副总裁！”
“以后说话，做事，都注意点！”
孙童彤郑重地提醒道。
副…副总裁？！
那岂不是说，权重地位，比他们的顶头上司李涛还要重？
手上的股份，比李涛还要多？
我丢！
众人虎躯一震，无不倒吸一口凉气。（出现了完了完了。
他们现在只寄希望于，刚刚郑谦没有听到他们的议论。
会议室。
郑谦和李涛坐在桌后。
在他们的身前，放着两个面试官的立牌。
接连面试了几个，正如郑谦过简历的那样，不太满意。
李涛手底下缺人，矮子里面拔高个，他倒是发出去几份offer。
下一位走进来的面试者，让郑谦眼前一亮。
唐诗芸。
她一头乌黑亮丽的长发，尾部带着一点点自然卷，洒在肩膀上看上去特别年轻朝气。
精致的一张面孔，肤白貌美，略施粉黛。
穿着很正规的OL职业装，穿上高跟鞋都快跟郑谦一样高了。
身高腿长，长发飘飘，沁人心脾。
“面试官你们好。”她微笑着礼貌地微微鞠躬。
“你好，请坐吧。”
李涛显然也对她有些兴趣。
“请你简单做一下自我介绍。”
“我叫唐诗芸，今年23岁，邺州师范大学管理系毕业……”
唐诗芸很阳光，很自信地介绍着自己的姓名年龄，毕业院校等等。
听完之后，李涛只得到了一个有效信息。
应届生。
嗯，不错。
唐诗芸略微涂了一丢唇釉的小嘴儿，一气呵成地做完自我介绍，一点都不怯场。
之前在办公室过简历的时候，郑谦就已经相中了唐诗芸。
现在见到真人，他更加觉得，唐诗芸适合做他的秘书。
郑谦观察涛哥的表情，好像对她很满意。
这怎么办？
要不要跟涛哥说一声，让他把唐诗芸让出来？
面试还在继续，郑谦没有通气儿的机会。
他很担心，一会涛哥直接给她发了offer，拉她进了业务部。
“请问你的优点是什么？”
这是李涛的第二问。
前几个面试者，都会经历李涛的夺命三连问。
三个问题下来，李涛差不多就对这个人有数了。
“条理清晰，沉着冷静，乐观开朗，乐于助人，细心认真。”
唐诗芸一连串说了一大堆的褒义词。
好家伙。
这是真自信啊！
一般人都会很谦虚的说一两个词，来概括自己，大部分还是编的。
“你为什么会选择我们公司呢？”
第三问。
这个问题，是想探一探唐诗芸的求职诚意。
至今为止，唐诗芸前两个问题答的都很好。
可如果诚意不足，说是被家里人逼着来找工作的，或者只有你们公司打了电话等等这种回答，都会显示出求职者的诚意不足。
就算前两个问题答得很好，也会被pass。
“第一，贵公司刚刚成立，我如果入职的话，上升空间很大，感觉会有很好的发展前景。”
“第二，我的专业是管理系，无论是行政文职岗位，还是管理岗位都可以胜任。”
“第三，邺北本地，离我家很近，上下班比较方便。”
嗯……郑谦听出来了。
第三句话才是重点。
上下班方便，中午可以回家吃饭的那种。
“可你要知道，我们是创业型公司，公司刚刚成立，偶尔会加班，你能接受加班吗？”李涛反问一句。
这才是职场老手！
这种场合，郑谦只有看着的份儿。
别说提问问题了，要是他现在坐在夏诗芸的位置上，恐怕早就不知道如何对答。
而夏诗芸的回答，却连一个磕巴都不打。
“能啊，当然能。”
“我愿意接受挑战，在自己责任范围内的工作，不能算加班。”
“而且，我一定会避免低效率未完成工作造成的加班，努力提供工作效率。”
这种回答，别说是答了，郑谦听都听愣了。
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