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第211章欢呼声


  路远说到这里清了清嗓子,端起茶杯喝了一口茶,然后非常激动的对大家说,

  “我决定从公司拿出一大笔钱来,实际上也就是从我的口袋里拿出一大笔钱来,买地建宿舍。

  像有的公司员工,凡事工作三年以上,都有条件分房,双职工的优先。

  房子一律半价,算是公司的福利分房,但各种手续必须齐备,以后员工们不住了,也可以买卖,属于是固定资产。

  但是分房的员工也是有条件的,就是分到住房以后,除去特殊情况,经公司批准的以外,员工必须在公司工作15年以上,否则房子收回。”

  “你们觉得怎么样?”

  “不是怎么样,是相当给力呀!”所有会场的干部立马鼓起掌来。

  啪啪啪的爆发声,把会议室的楼顶都差点掀翻了。

  大家之所以那么激动,是因为现在的房子涨的特别快,尤其是在1997年后。

  房子已经可以自由买卖,但价格已经开始上涨。

  别说普通员工,他们干部很多人都买不起房,正在为房子犯愁。

  有的一家老小挤在一个很小的出租屋里,有的两口子就住一个单间,几平方的房子,每个月还要花一百多的房租费。

  所以能住上公司的福利分房,最起码两室一厅,对于他们来说,完全就是可望而不可即的事情。

  但现在经老板这么一说,一切都有可能实现,并且时间不会太遥远。

  大家怎么会不激动莫名呢?

  所以掌声此起彼伏,一浪高过一浪,大家激动的心情简直溢于言表哇!

  看见大家使劲的鼓掌,掌声经久不息,路远赶紧招手,让大家停下,然后望着大家笑嘻嘻的说:

  “大家别光顾着鼓掌啊,如果住到房子以后,我也为大家高兴。

  不过你们得给我想想,拿出那么大一笔钱,难道我的心里就没点感觉吗?是吧。

  我是一个实在人,也喜欢实话实说,大家做好了,福利也好了,大家是不是应该要回归公司呀?让公司发展的更好,对吧。

  所以这就是我下面要说的。”

  路远说到这里又停了,停在喝了一口茶,最后想了想,非常认真的说:

  “要想公司顺利地渡过难关,战胜强大的竞争对手,光在销售上想各种方法是不够的。

  销售此时其中之一,但是公司的核心还是在研发和生产上。

  只有研发出更高端,更具竞争力的产品,而且成本要降到最低,我们才有强大的竞争力,才不怕一切向我们挑战的对手,大家说是吗?”

  路远这番话让大家又鼓起了掌,虽说没有之前鼓得那么热烈,但大家还是非常的有共鸣。

  老板不愧是老板啊,能一针见血,一语中的。

  公司的发展,说到底离不开技术的更新和研发的突破,还有产品细节上的管理。

  一句话,只有生产出让客户满意的产品,让大家非常信赖这个品牌,他们才能掏钱买,而且才能口口相传,一直的相信下去。

  有了一个过硬的牌子,让大家第一就想的是这个牌子,销售方面自然就不是什么问题了。

  就算你不放在显眼位置,又怎么样?客户心中他信赖这个品牌,他一定要找这个品牌。

  因为这个品牌价钱和别的品牌差不多,但比别的品牌用的更久,而且用起来更省心也更省力,没有多少后顾之忧。

  你说他想谁的品牌呀?

  人心都是肉长的,每个都是聪明人,消费者的眼睛是雪亮的。

  什么品牌最好用?费效比最高,慢慢的大家就知道了,而且会牢牢的记在心里。

  只要这个品牌不自己做事,不把产品质量弄得一团糟,一般不会太差劲。

  当然,如果在产品的品质过硬的情况下,在加大销售的宣传力度,或者销售的一些灵活的技巧,会起到相互促进的作用。

  让产品更加的深入人心,让更多人知道这个品牌。

  这就是销售和宣传需要面临的任务。

  所以路远最后又对大家说:“说完了研发和产品质量,说的就是宣传和销售。

  在产品质量非常过硬,非常靠得住的情况下,销售和推广就是锦上添花。

  有得当的销售渠道和非常有效的宣传渠道,会让更多的人知道这个品牌儿,记住这个品牌。

  所以对销售非常有好处,总之要三管齐下,缺一不可。

  当然,说1000道1万,归根结底,员工们的素质,员工们的工作积极性,对公司的凝聚力,是一个公司成败的关键,是能否战胜竞争对手最主要的因素。”

  这回,是路远招集干部们开会开的最久的一次,你是他说话最多,最有激情的一次。

  公司面临生死考验,作为老板,首先就要表现出强大的领导力,执行力,还有自信。

  要让大家看到自己的力量和自己的信心。

  而且在最关键的时候,宣布公司建福利房,这是一个重磅利好哇!

  他知道会一下子激发员工们强大的积极性。

  虽然之前员工们的积极性同样很高,但经过这些年的发展,公司也出现了一些陋习,甚至是不利因素。

  每一个家庭都有一本难念的经,每一个企业都有自己的问题,这是肯定的。

  能直面自己的问题,找出问题的原因,及时地加以解决,才是企业管理者应该做的事情。

  所以这回路远也是认真的,拿出了自己这些年来全部的精力和所有的水平。

  把公司一下子带领到一个全新的高度。

  而总经理小陈提出的方案,他也全部采纳,决定在五一节的时候,来一个三天的大促销。

  大搞抽奖活动,而且为了达到宣传效果,它还应了很多的宣传名片,贴了很多的海报,甚至让工作人员联系本市的电台,在电台上广播。

  这对促进消费有非常大的好处。

  他突然搞这一套,搞得其他对手都有些措手不及,最强大的对手,合资公司这方,也有点儿晕。

  毕竟他们之前以为完全的胜券在握,根本不把一帮对手放在眼里。

  而这回才发现,一山更比一山高,世界上高人很多呀!

  高手在民间,这句话可真不是随便说的。

  不管对方来路如何,气势如何?

  路远带领大家只用一招,就化解了公司面临的危机,不得不说,厉害呀!

  高手过招,靠的就是快。

  


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