第四百七十二章 找到个合适的人

时间紧迫，王高远开着车，梁修诚和唐麟坐在后座。唐麟突然被梁修诚叫到身边还跟他一起坐车，他心中五味杂陈，惊讶，恐慌，时不时地瞥了瞥梁修诚。

        梁修诚注意到唐麟的不自然，他之前看过唐麟的简介，他用一种平和而又有霸气的口气说：“唐工，你大学主修模具设计，大学一毕业先是在集团，两年之后才到的宁氏集团，在手机研发部门工作。面试的时候是宁远恒的父亲亲自面试的，是宁氏集团的元老，这几年在公司没有功劳，也有苦劳。”

        “不敢，不敢。我就是混口饭吃。”他很谦虚地说。

        “我刚来公司，你对公司有什么意见吗？”

        “我没什么意见。公司挺好的。”

        “唐工，你来公司那么久，公司很多情况你都知道。不如，你跟我说说，你眼里的公司是什么样的。”

        “挺好。我每天上班就按时上班，下班也就按时下班。”

        梁修诚眉头轻皱，唐麟说话的口气不算很硬，也没有讨好，总是给人一种平淡如水的态度。

        这个人从进入宁氏集团到现在一直都在同一个位置上，不升级也不降。

        江宁是二线城市，交通发达，人员流动很大，公司每个职位换得也很快。很多人今天在这个公司，明天在另一个公司，后天又跳槽在这个公司。

        这些流动的人群里各有个的问题，但大部分有一个特点，工作能力低下，没有领导能力，完全不识时务，不会迎合领导，处理各种人际关系。

        从他对唐麟的了解，唐麟那么多年还在一个位置上，不是能力的问题是这个人不会处理人际关系。

        梁修诚试探性地说：“我这个人说话直爽，不喜欢绕来绕去的。既然，你没有问题，我通过这段时间对公司的观察，有几个问题想请教你。”

        “梁总，你真是客气了。”

        “我通过这段时间整理，发现，我们公司最近几年占的市场份额不断在缩水，最近这几年的产品，原本不该出现的质量问题也在出现，而且越来越深。公司也一直在开发新项目，可开发的时间周期越来越长，样品确认的流程时间长，不清楚。说实话，我是刚接手宁氏集团，对宁氏集团的感情应该没有唐工的深。

        我这样刚来宁氏集团的人都看不下去，不知道公司是这个样子，唐工能看下去吗？当然，你也可以理解为，我是老板，所以我跟关心企业的利益。

        但是，话又说回来，大河有水小河才有水，如果宁氏集团倒了，大家也不会好过。

        我不知道你知不知道，我之前是宁远恒的仇家，我之所以收购宁氏集团，就是不想看着宁氏集团的员工跟着一起死。宁远恒是宁远恒的事情，员工是无辜的。”

        “你为什么找我问这些，论工龄，公司比我工龄长的人有很多。你刚才也说了，我是宁老董事长亲自面试的，你不怕我是宁氏集团的人？”

        “你们大家都是宁氏集团的人，就只有我不是。”

        梁修诚说完，发现他脸上的僵硬的表情慢慢融化，之前的不自然也渐渐舒缓了。

        “我之前在原来的公司，工作的时候勤勤恳恳，可是，原来的领导嫉妒我。整个团队的人除了我每天按时上下班，其他人都在迟到。他们迟到的时间也不长，都是五分钟之内。就我是早到十分钟。因为我的经理每次上班都要迟到一两分钟。我不喜欢这样。他就故意刁难我，找很多事情给我做。

        有一次，我们刚出了一款新的手机电池，电容量很大。不久之后，对手竞争公司就有了这个东西，但是这个东西只有我一个人知道。他背着我把东西卖给了对手公司，我背了黑锅。他拿了钱。”

        “这种人真是太可恶了。”

        “我丢了工作，被宁老董事长知道了，他亲自找到我，跟我谈，然后把我挖来宁氏集团，给了我现在的位置。说如果我干得好会给我加薪。我原本以为，到了宁氏集团，我会有一片广阔的天地，任我发展。谁知道职场就是个没有硝烟的战场，到哪都一样。”唐麟说着长叹一声。

        “自古千里马常有，而伯乐不常有，故虽有名马，祇辱于奴隶人之手，骈死于槽枥之间，不以千里称也。唐工，你就是一匹千里马，我虽然不一定是伯乐，但是，你想要的，我会尽力满足你。我只有一个条件，就是你把宁氏集团做好。”

        “我唐麟也是一个血气方刚的男人，要做就要做到最好。”

        “我很喜欢你这句话。”梁修诚感觉到唐麟身上有一股压不住的，想施展出来的抱负。他很喜欢这样的人。这样的人才叫男人。

        “公司，现在的问题，主要是，项目部的工作程序混乱。项目经理各自为阵，做事情拖拉，随便。想做就做，不想做就不做。其实，公司从上到下都是这样的，因为宁总就是想做就做，不想做就不做。他很少来公司，后来，来的时间越来越少。有什么事情也是丢给下面的人做。下面很多人，拿着鸡毛当令箭，不懂的人指挥懂的人。

        公司刚开始的时候各方面的运作都很高效，最近几年越来越缓慢。很多事情，他们去跟小宁总说，小宁总解决的方式太极端了。即便有时候他的方式很极端，他也解决不了。”

        “那解决不了的问题怎么办呢？”

        “拖啊，今天拖明天，明天拖后天，拖着拖着事情就不了了之了。我刚开始做一些项目的时候也去问过。可后来都说，皇帝不急太监急。我就不问了，每天也是在公司混着，按时上班按时下班。反正，我是老董事长弄进来的人，想把我开除，也开除不了。我自己想干活，也是心有余力不足。想跳槽去其他公司，待遇也没有宁氏的好，那就这样吧。”

        “你放心，以后有你展示才华的机会。我刚才接到个消息，工厂的手机电池着火了。我是个外行，一会还要请唐工出马，看看是什么问题。”


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